Caritasverband für die Diözese Speyer e.V. / Caritas-Zentrum Germersheim / Germersheim

Fachkraft Gesundheits- und Krankenpflege (m/w/d) für das Caritas-Zentrum Germersheim

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Gehalt (Vollzeit)

3.371€ - 4.902€

Tarif

AVR Caritas

Befristungsverhältnis

Unbefristet

Arbeitsbeginn

1. April 2026

Stellenumfang möglich

19,5/h Woche

Dachverband

Deutscher Caritasverband (DCV) - Katholischer Kirchenträger

Adresse

Caritas-Zentrum Germersheim in Germersheim (76726), 17er Straße 1

Schichten

Unter der Woche
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Das bieten wir

Vergütung nach Tarif AVR Caritas

Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)

Urlaubsgeld

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Regelmäßige Mitarbeiterbefragung

Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeiter

Jobrad

Bezuschusstes Deutschland-Ticket

Vergünstigte Zusatzversicherung

30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage

Aufgaben bei uns

  • Der ambulante Hospiz- und Palliativberatungsdienst entlastet und unterstützt Patient*innen mit einer nicht heilbaren progredienten und weit fortgeschrittenen Erkrankung mit begrenzter Lebenserwartung sowie deren Angehörige, so dass die Patient*innen in der häuslichen Umgebung bleiben können
  • Psychosoziale Beratung und Begleitung der Patienten/ Patientinnen und ihrer Angehörigen
  • Palliativpflegerische Beratung
  • Vernetzung und Koordination mit behandelnden Ärzten und anderen wichtigen Institutionen
  • Zusammenarbeit mit den ehrenamtlichen Hospizhelfern/ Hospizhelferinnen sowie der Ehrenamtskoordinatorin
  • Administrative Tätigkeiten, wie Dokumentationen und das Erstellen von Statistiken
  • Planung und Mitwirkung bei Maßnahmen der Öffentlichkeitsarbeit

Erwartete Fähigkeiten

  • Krankenpflegeausbildung nach dem aktuell gültigen Krankenpflegegesetz
  • Mindestens 3 Jahre hauptberufliche Tätigkeit innerhalb der letzten 5 Jahre in einem Krankenhaus, einer Pflegeeinrichtung oder einem Hospiz
  • Abschluss einer Palliativ-Care-Weiterbildungsmaßnahme bzw. die Bereitschaft, diese schnellstmöglich zu erwerben
  • Hohe Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
  • Zupackende Haltung, Verlässlichkeit und Empathie

Weitere Informationen

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas Tarif inklusive tariflich geregelter Zulagen und Jahressonderzahlung
  • 30 Tage Urlaub plus 1 Tag (AZV)
  • Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
  • Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vergünstigte Beiträge bei Versicherungen
  • Shopping-Portal mit Rabatten für Mitarbeitende und Jobrad
  • bezuschusstes Deutschland-Ticket
  • Freistellung für Exerzitien
  • Jubiläumszuwendungen

Wir stellen uns vor

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Über die Einrichtung

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Herzlich Willkommen im Caritas-Zentrum Germersheim!

Bei uns finden Menschen Beratung und Unterstützung in schwierigen Lebenslagen und Notsituationen. Unser Team besteht aus Sozialarbeiterinnen, Pädagoginnen und Psychologinnen und lebt das Konzept der integrierten Beratung. Das heißt, dass wir zu einem konkreten Problem beraten, aber jederzeit auch Expertinnen aus anderen Fachbereichen zur Verfügung stellen. Typische Beratungsfelder sind zum Beispiel Schwierigkeiten in der Schule oder Unsicherheiten in der Schwangerschaft.

Unsere Angebote im Überblick:

  • Suchtberatung
  • Hospiz und Palliative-Care-Beratung
  • Erziehungs-/Ehe- und Lebensberatung
  • Migrations-/ Integrationsberatung
  • Kinderschutzdienst
  • Allgemeine Sozialberatung
  • Schwangerschaftsberatung

Unsere Highlights:

  • Der Stadtteilladen „In der kleinen Au“ in Germersheim ist eine Kooperation verschiedener Träger.
  • Familienbüro: schnell und unkompliziert fachliche Beratung oder auch die Weitervermittlung an weitere Unterstützungsangebote
  • Caritas-Sommerfreizeit: in den Sommerferien eine zweiwöchige Freizeit für Kinder von 6 bis 12 Jahren
  • Seniorentreff: es sind alle Senior*innen willkommen, die gerne ihre Zeit gemeinsam mit Gleichgesinnten verbringen möchten.
  • und vieles mehr....

Wir freuen uns sie persönlich in unserer Einrichtung begrüßen zu dürfen!

Betreuungsformen & konzeptionelle Schwerpunkte

Erziehung, Kinder- und Jugendhilfe

Betreuungsformen

Jugendzentrum/ Jugendfreizeiten/ Jugendtreff/ Jugendhaus

Konzeptionelle Schwerpunkte

ambulanter Kinderhospizdienst

fallbezogene Beratung/ Arbeit

Familienprinzip

Pflege und Gesundheitswesen

Betreuungsformen

Palliative Care Versorgung

Seniorenbetreuung/ Seniorentagesstätte/ Tagespflege

Spezifische Angebote und übergreifende Integrations- und Beratungsstellen

Betreuungsformen

Beratungsstelle/ aufsuchende/ ambulante Hilfen

Kinder-/Jugendbetreuungsangebote

Psychosoziale Beratungsstelle

Sozialberatung

Konzeptionelle Schwerpunkte

Familienfreizeiten/-bildung

Integrationsberatung

Jugendmigrationsdienst

Kinderschutz

Migrationsberatung (MBE)

Schuldnerberatung

Schwangerschafts-/Frauenberatung

Sozialkaufhaus, Tafel, Sozialcafe

Über das Unternehmen

Der Caritasverband für die Diözese Speyer e.V. berät und betreut Menschen in unterschiedlichen Lebenssituationen und beschäftigt rund 450 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die CBS Caritas Betriebsträgergesellschaft mbH Speyer ist eine 100-prozentige Tochter des Caritasverbandes für die Diözese Speyer e.V. und beschäftigt rund 2.300 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Sie ist Träger von 14 Caritas-Altenzentren sowie 9 Caritas-Förderzentren für die Bereiche Behinderten-, Jugend- und Wohnungslosenhilfe.

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Kontakt für Rückfragen

Fachlicher Kontakt

Lea-Alicia Hellrigel

07274/9491-116

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Gesundheits- und Krankenpfleger/in

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