Gehalt (Vollzeit)
4390€ - 5205€
Tarif
TVöD-B/VKA
Schichten
(Werktag): Frühschicht, Nachtschicht, Spätschicht, Tagschicht (Wochenende/ Feiertag): Frühschicht, Nachtschicht, Spätschicht, Tagschicht
Befristungsverhältnis
Unbefristet
Arbeitsbeginn
Ab sofort!
Stellenumfang möglich
20/h - 39/h Woche
Dachverband
Freier Träger (Sonstige)
Beinhaltet Leitungstätigkeit
Ja
Führerschein notwendig
Ja
Wir stellen uns vor:
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Aufgaben bei uns:
Unterstützung der PDL in der Organisation, Koordination und Evaluation der Arbeitsabläufe auf den Wohngruppen unserer Kerneinrichtung
Das gemeinsame Führen, Beraten und Anleiten der Beschäftigten
Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung/Dienstplanung
Durchführung von Pflegevisiten
Mitarbeit in der Weiterentwicklung der Pflege- und Betreuungsqualität nach Anforderungen des SGB XI und des Bundesteilhabegesetzes
Mitarbeit bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der externen Qualitätsprüfungen
Erwartete Fähigkeiten:
eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (m/w/d)
die Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d)
idealerweise Vorerfahrung in einer Leitungsposition
nach Möglichkeit Erfahrungen im Umgang mit psychisch kranken Menschen oder die Bereitschaft zur Teilnahme an entsprechenden Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
eine engagierte und entscheidungsfreudige Persönlichkeit, die die Weiterentwicklung unseres Fachpflegeheims fortsetzt
den Besitz des Führerscheins Klasse B
Warum für Habila GmbH entscheiden?
Hier kann ich alle meine Fähigkeiten, Interessen und Qualifikationen ausspielen. Mein Arbeitsalltag ist so vielfältig: Wuseln, Machen, Organisieren - das bin ich!
Über die Einrichtung
Menschen mit einer seelischen Behinderung finden bei der Habila in Ellwangen ein breites Spektrum an Unterstützungsformen. Es reicht von intensiven Pflegeleistungen bis zur Unterstützung in der eigenen Wohnung. Je nach individuellem Bedarf werden diese Hilfen angepasst. Einzelne Bereiche sind auf die Betreuung und Förderung bestimmter Personenkreise (z.B. Menschen mit einer Suchterkrankung) spezialisiert. Vorort gibt es: - eine beschützende Wohngemeinschaft - eine Trainingswohngemeinschaft - eine Wohngemeinschaft für Menschen mit Abhängigkeitserkrankung - eine Wohngemeinschaft für Menschen mit Doppeldiagnose - besondere Wohnformen - ein Wohnhaus im Kombimodell für Menschen mit umfassendem (auch pflegerischen) Hilfebedarf
Eingliederungs- und Behindertenhilfe
Betreuungsformen:
Besondere Wohnform (stationäres Wohnhaus)
Konzeptionelle Schwerpunkte:
Über das Unternehmen:
Die Habila GmbH bietet in 22 Städten und Gemeinden in Baden-Württemberg für rund 1.600 Menschen mit Behinderung individuelle Hilfeplanung und Assistenz für Teilhabe und Selbstbestimmung. Wir begleiten Menschen mit Behinderung auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit und tragen Sorge für diejenigen, die besonderen Schutz und intensive Unterstützung brauchen. Die Habila bietet verschiedenste Wohnformen an: mitten in Städten und Gemeinden, in spezialisierten Einrichtungen, stationär oder ambulant. Je nach Wunsch, Möglichkeit, individuellem Bedarf und Pflegeerfordernissen. Im Sinne der Gemeinwesenorientierung und Inklusion verkleinern wir seit Jahren unsere zentralen Einrichtungen und öffnen sie in das Gemeinwesen hinein. Parallel dazu bauen wir kontinuierlich kleinere und regionale Wohn- und Arbeitsangebote auf. Rund 750 Menschen mit Behinderungen suchen an jedem Werktag ihren Arbeitsplatz bei der Habila auf. Unsere Werkstätten sind nach DIN EN ISO 9001:2015 für die Bereiche Betreuung, Dienstleistung und Produktion zertifiziert. Die Habila beschäftigt 1.400 Mitarbeiter*innen, in deren Arbeit die individuellen Bedürfnisse der Menschen mit Behinderung im Mittelpunkt stehen. Ihnen die Möglichkeit zu Teilhabe an der Gesellschaft und Verselbstständigung zu geben, ist unsere Motivation. Wir verstehen Menschen mit Behinderung nicht als Leistungsempfänger, sondern als aktive Gestalter ihrer eigenen Zukunft. Eine Kernkompetenz unserer Arbeit ist die Betreuung von Menschen mit Mehrfachbehinderung und besonderem Pflegebedarf.
Kontakt für Rückfragen:
Fachlicher Kontakt
Ronja Neukamm
07961 873-220