Bildungspark Heilbronn-Franken gGmbH
Bildungspark Heilbronn-Franken gGmbH in Heilbronn (74076), Hans-Rießer-Straße 7
Gehalt (Vollzeit)
3091€ - 4902€
Schichten
(Werktag): Tagschicht
Arbeitszeiten
Kernarbeitszeit Vormittags (ca. 8-12:30h)
Befristungsverhältnis
Unbefristet
Arbeitsbeginn
Ab sofort!
Stellenumfang möglich
22.5/h - 22.5/h Woche
Dachverband
Diakonie Deutschland (DD) - Evangelischer Kirchenträger
familienfreundliche Arbeitszeiten
ein motiviertes und engagiertes Arbeitsfeld
Firmenobst
gute Erreichbarkeit mit dem öffentlichen Nahverkehr und PKW
Flexible Zeiten zur Vor- und Nachbereitung des pädagogischen Alltags
regelmäßige Teambesprechungen, fallbezogene Besprechungen
arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
ein engagiertes multiprofessionelles Team und eigenverantwortliches Arbeiten
Einzel- und Teamsupervisionen
Offenheit für Weiterentwicklungsvorschläge des Bereichs
Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung
Dienstfahrzeuge zu innerbetrieblichen Nutzung und Diensthandy (je nach Einsatzbereich)
mehrmals im Jahr interne Feste und Afterwork-Veranstaltungen
Aufgaben bei uns:
Alltagsgestaltung in der Kinderkrippe
Kontakt zu den Kleinkindern (Beziehung, Einfühlungsvermögen, Partizipation)
interkulturelle Pädagogik
Pflegerische Aufgaben und Umsetzung des Hygieneplans
Unterstützung der Bildungs- und Entwicklungsprozesse inkl. Dokumentation und Auswertung
Qualitätsentwicklung
Erwartete Fähigkeiten:
Eine abgeschlossene Ausbildung zum Kinderpfleger oder Erzieher (m/w/d),staatlich anerkannte Kindheitspädagogen (m/w/d), Sozialpädagogen (m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Diplompädagogen (m/w/d), Diplom Erziehungswissenschaftler (m/w/d) mit sozialpäd. Schwerpunkt sowie Bachelor Absolventen (m/w/d) dieser Fachrichtungen, staatlich anerkannte Heilerziehungspfleger (m/w/d), Personen mit einem Studienabschluss der Heilpädagogik bzw. im pädagogischen, erziehungswissenschaftlichen oder psychologischen Bereich mit mindestens vier Semestern Pädagogik mit Schwerpunkt Kinder und Jugendliche oder Schwerpunkt Entwicklungspsychologie
Erfahrung in der Kleinkindbetreuung (unter Dreijährige) wünschenswert
Team- und Kommunikationsfähigkeit
Erfahrung in der Elementarpädagogik wünschenswert
Weitere Informationen:
- Wir bieten:
Bezahlung in Anlehnung an AVR Wü SuE
geregelte Arbeitszeiten
arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
ein motiviertes und engagiertes Arbeitsfeld
Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung
gute Erreichbarkeit mit dem öffentlichen Nahverkehr und PKW
Flexible Zeiten zur Vor- und Nachbereitung des pädagogischen Alltags
regelmäßige Teambesprechungen, fallbezogene Besprechungen
Warum für Aufbaugilde Heilbronn gGmbH entscheiden?
"Die Aufbaugilde Heilbronn und ihre Tochterunternehmen sind in der Region seit Jahrzehnten bekannt und verwurzelt. Als diakonisches Sozialunternehmen legen wir sehr großen Wert auf eine respektvolle und diskriminierungsfreie Unternehmens-Kultur, in der Aspekte wie Geschlecht, Alter, kulturelle Herkunft, Religion oder Behinderung für die Zusammenarbeit keine Rolle spielen." (Frank Hanser, Geschäftsführer)
Über die Einrichtung
Bildungspark Heilbronn-Franken - Wir bauen Brücken in die Zukunft! Die Bildungspark Heilbronn-Franken gGmbH ist als Tochter der Aufbaugilde Heilbronn gGmbH ein wichtiger und erfolgreicher Bildungs- und Qualifizierungsträger in unserer Region. Dank unserer Einbindung in zahlreiche interne und externe Kontaktstrukturen sowie verschiedene Netzwerke sind wir in der Lage, ein breites Hilfs- und Unterstützungsangebot für Menschen in verschiedenen Lebenslagen und mit unterschiedlichen Unterstützungsbedarfen anzubieten. Unsere Qualifizierungsbereiche entwickeln wir kontinuierlich weiter und passen sie aktuellen gesellschaftlichen und politischen Rahmenbedingungen an. Mit unseren innovativen beruflichen Schulungsmethoden richten wir uns an Jugendliche und Erwachsene, an Unternehmen, Institutionen und Einrichtungen. Die Bildungspark Heilbronn-Franken gGmbH ist aktiv in den Bereichen Jugendberufshilfe, Berufliche Qualifizierung und Umschulung, Integration durch Sprache, Personalentwicklung und Inklusion. Außerdem haben wir eine Kinderkrippe für Kinder unter drei Jahren sowie eine Spielgruppe für Kinder mit und ohne Beeinträchtigung. Wie arbeiten wir? - Wir nehmen die Entwicklung unserer Teilnehmenden als ganzheitlichen Prozess wahr. Dies beinhaltet die physischen, kognitiven, sozialen und emotionalen Ressourcen der Teilnehmenden. - Wir fördern den respektvollen und inklusiven Umgang miteinander. - Wir legen Wert auf individuelle Förderungen durch Kleingruppen. - Wir forcieren zudem eine nachhaltige Digitalisierung zur Unterstützung unserer Arbeit und zur Weiterentwicklung der Lernwelt 4.0. - Eine offene und konstruktive Kommunikation zwischen Lernenden und Mitarbeitenden des Bildungsparks ist essenziell. Die Zusammenarbeit wird als Schlüssel zur Gestaltung eines unterstützenden und effektiven Lernumfelds gesehen. Diese Grundhaltungen bilden die Basis für eine menschliche pädagogische Praxis, die das Wohl und die Entwicklung der Lernenden in den Mittelpunkt stellen. Wir sind zertifiziert nach DIN ISO 9001:2015 und AZAV.
Erziehung, Kinder- und Jugendhilfe
Betreuungsformen:
Berufsbildungswerk
Frühförderung
Inklusions-/Förderkindertagesstätte
Krippe (0-3 J.)
Spezifische Angebote und übergreifende Integrations- und Beratungsstellen
Betreuungsformen:
Beratungsstelle/ aufsuchende/ ambulante Hilfen
Erwachsenenbildungsberatung /-angebote
Kinder-/Jugendbetreuungsangebote
Konzeptionelle Schwerpunkte:
Über das Unternehmen:
Die Aufbaugilde Heilbronn gGmbH ist ein diakonisches Sozialunternehmen und seit über vierzig Jahren in den Bereichen Wohnungslosenhilfe, Arbeitslosenhilfe, Suchtkrankenhilfe und Schuldnerberatung tätig; über ihre Tochterfirmen zudem in den Bereichen Bildung, Ausbildung, Qualifizierung und vermittlungsorientierte Zeitarbeit. Die Aufbaugilde Heilbronn und ihre Tochterunternehmen sind in der Region seit Jahrzehnten bekannt und verwurzelt. Als diakonisches Sozialunternehmen legen wir sehr großen Wert auf eine respektvolle und diskriminierungsfreie Unternehmens-Kultur, in der Aspekte wie Geschlecht, Alter, kulturelle Herkunft, Religion oder Behinderung für die Zusammenarbeit keine Rolle spielen.
Kontakt für Rückfragen:
Fachlicher Kontakt
Anna Dolch
07131 770 776
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